Diario de Navarra

La decisión del Gobierno foral de recuperar en sus últimos Presupuestos un complemento que premia la dedicación de altos cargos que vuelven a su puesto de funcionario suscitó ayer declaraciones encontradas dentro de los propios socios del cuatripartito y se concretó en nuevas cifras. Así, según detallaron la consejera de Presidencia, Función Pública, Interior y Justicia, María José Beaumont, y la directora general de Función Pública, Amaia Goñi, son 16 los altos cargos del actual Gobierno los que tendrán derecho a dicho complemento personal cuando vuelvan a su puesto de funcionario. Se trata de dos consejeros, diez directores generales y cuatro directores gerentes. Entre los dieciséis se repartirán un total de cien mil euros al año a modo de complemento y lo harán durante toda su vida laboral. Eso sí, se trata de un complemento absorbible, por lo que si, por ejemplo, ocupan alguna nueva jefatura la cuantía se va reduciendo en función del nuevo complemento. Como ya informó este periódico el pasado domingo, el complemento personal está previsto en la Ley de Incompatibilidades de Altos cargos del Gobierno de Navarra y permite una compensación de hasta el 25% del sueldo de nivel del funcionario. Desde 2012, este porcentaje se había reducido a un máximo del 10% y ha sido en los últimos Presupuestos cuando el cuatripartito ha apoyado su recuperación hasta el 25%. En todo caso, los primeros beneficiados por la decisión del cuatripartito son hasta 22 ex altos cargos de Gobiernos anteriores, de UPN y PSN, que después de habérseles recortado el complemento hasta un máximo del 10% entre 2012 y 2018 han visto que se lo devuelven a su estado original. Según detalló Beaumont, de estas 22 personas hay 16 que están percibiendo de complemento el 25% de su sueldo de nivel (el máximo), mientras que una percibe el 15 %, cuatro el 5 % y una el 19%. En estos últimos casos son funcionarios que han visto absorbido su complemento parcialmente por la adquisición de otros. Según detalló Beaumont, en el útimo mes el pago de este complemento a los 22 exaltos cargos de UPN y PSN ha supuesto 8.625 euros, y la factura anual se aproxima a los 120.000 euros. Preguntada por la decisión de recuperar este año el complemento, Amaia Goñi indicó: “ha sido en este ejercicio cuando el departamento de Hacienda y Política Financiera considera que en la actual situación económica y presupuestaria ya no concurrían los requisitos exigidos por la ley foral de 2012 (que estableció los recortes) para mantener la vigencia de esos artículos”. Sólo se ha prorrogado la vigencia de la jubilación a los 65 años como medida de “favorecer el empleo de los más jóvenes”. COMPLEMENTO QUE VIENE A SER UNA PREBENDA EN TODA REGLA El complemento personal para altos cargos (consejeros, directores generales y gerentes de organismos públicos) que regresan apuestos funcionarios se estableció desde 2007 con la Ley de Incompatibilidades de Altos Cargos del Gobierno Foral. Pero tiene una explicación más difícil de justificar que las propias cesantías. Estas últimas otorgan a los altos cargos que deben volver a la vida privada dos años de sueldo (80% de sus retribuciones durante el ejercicio en el Gobierno) siempre y cuando no encuentren otra ocupación y para compensar las dificultades que les impone la propia Ley de Incompatibilidades en los dos años siguientes a su ejercicio. En el caso de los que son funcionarios, que no pueden acceder a cesantía por tener el puesto asegurado, se les concedió esta ‘prebenda’, hasta un 25% del sueldo de nivel, de por vida laboral. Basta con haber ejercido dos años continuados de alto cargo. BEAUMONT Y LAURA PÉREZ DICEN QUE NO SE DEBATIÓ EN EL CUATRIPARTITO Si UPN y PSN coincidieron en criticar la decisión del cuatripartito de recuperar en este momento el complemento para los exaltos cargos, las reacciones dentro de los socios de Gobierno han sido diversas y, algunas, contrarias. Beaumont manifestó ayer que desconocía si se había abordado dentro del seno del cuatripartito la decisión del Gobierno de incluir en los Presupuestos de 2019 la recuperación del complemento, “más bien creo que no, porque si se hubiera hablado lo habríamos sabido”, señaló. Por su parte, el portavoz de Geroa Bai, Koldo Martínez, mostró su suspicacia por el hecho de que la polémica “haya surgido en el actual momento electoral y no cuando se estaban debatiendo los Presupuestos Generales de Navarra en los que figuraba”. “¿Tan poco les interesaban los presupuestos, que ni siquiera los miraron?”, indicó. Sobre el asunto también se manifestó la consejera de Educación, maría Solana, quien enmarcó la medida en la reversión de recortes. “No creo que el cuatripartito haya querido recuperar un complemento para exaltos cargos, el cuatripartio ha hecho lo que ha venido haciendo a lo largo de legislatura para cumplir con el compromiso adquirido, que no es sino revertir recortes”, indicó. Además, Solana destacó que el Gobierno del cambio llegó y lo primero que hizo fue “aplicar una rebaja de los salarios de los miembros del Gobierno de hasta un 30%, que pasó bastante desapercibido o no ha habido un interés grande por recordarlo a lo largo de la legislatura”. Por su parte, desde Podemos-Orain Bai Laur Pérez fue muy crítica con este complemento que, según indicó, “no ha pasado ni por la Comisión de Hacienda ni en el debate de los Presupuestos estuvo encima de la mesa. Aseguró que se enteró “por la prensa” de ella y en su opinión, se trata de “una decisión unilateral del Gobierno completamente elitista” y se mostró en contra de la misma: “No consideramos que esto sea de recibo”.

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Dieciséis cargos del Gobierno se repartirán 100.000 €/año con el complemento rescatado

Veintidos excargos de UPN y PSN también salen benficiados con un coste de 120.000 € anual

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