¿Se puede trabajar estando jubilado en España?

Es fundamental evaluar cada situación particular y consultar con la Seguridad Social para determinar la modalidad más adecuada y cumplir con los requisitos legales establecidos

Unos abuelos disfrutan del desayuno con una nieta. La jubilación permite pasar más tiempo con la familia
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Unos abuelos disfrutan del desayuno con una nieta. La jubilación permite pasar más tiempo con la familia
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Sara Nahum

Publicado el 08/11/2024 a las 09:58

Para muchas personas la jubilación representa un merecido descanso tras años de esfuerzo y dedicación. Es una etapa que se asocia con la libertad para disfrutar de hobbies, viajes, tiempo en familia, y de todas aquellas actividades que el trabajo no siempre permite realizar.

Aunque algunos ven la jubilación como el final de una etapa, otros la consideran el comienzo de una vida llena de posibilidades y crecimiento personal.  Sin embargo las jubilaciones anticipadas han caído un 27% en Navarra en la última década. Pero lo cierto es que hoy en día, muchas personas jubiladas deciden involucrarse en proyectos voluntarios, aprender nuevas habilidades, o incluso trabajar en lo que realmente les apasiona, ya sea para mantenerse activas o por el placer de seguir contribuyendo. Pero ¿pueden hacerlo?

¿Se puede trabajar estando jubilado?

La respuesta es sí. En España es posible trabajar mientras se percibe una pensión de jubilación, aunque existen ciertas condiciones y modalidades específicas que permiten compatibilizar ambas situaciones. A continuación, se detallan las principales opciones:

1. Jubilación Parcial: Esta modalidad permite reducir la jornada laboral entre un 25% y un 50%, percibiendo la pensión proporcional al tiempo no trabajado y el salario correspondiente a las horas trabajadas. Es necesario cumplir con los requisitos de edad y cotización establecidos, y en algunos casos, la empresa debe contratar a un trabajador relevista.

2. Jubilación Flexible: Consiste en reincorporarse al mercado laboral tras haberse jubilado, mediante un contrato a tiempo parcial con una jornada entre el 25% y el 50% de la habitual. La pensión se reduce proporcionalmente a la jornada laboral realizada. Es imprescindible comunicar esta situación a la Seguridad Social antes de iniciar la actividad.

3. Jubilación Activa: Permite compatibilizar el cobro del 50% de la pensión con un trabajo por cuenta ajena o propia, sin límite de jornada. Para acceder a esta modalidad, es necesario haber alcanzado la edad ordinaria de jubilación y tener derecho al 100% de la base reguladora. En el caso de trabajadores autónomos con al menos un empleado a su cargo, es posible percibir el 100% de la pensión mientras se continúa trabajando.

4. Trabajos por Cuenta Propia con Ingresos Reducidos: Los pensionistas pueden realizar actividades por cuenta propia siempre que los ingresos anuales no superen el Salario Mínimo Interprofesional (SMI). En este caso, no están obligados a cotizar a la Seguridad Social, aunque deben cumplir con las obligaciones fiscales correspondientes. En Navarra hay 10.100 pensiones de jubilación por encima de 3.000 euros.

Es fundamental evaluar cada situación particular y consultar con la Seguridad Social para determinar la modalidad más adecuada y cumplir con los requisitos legales establecidos.

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