La sanidad pública de Navarra no deja de darnos sobresaltos: no hay médicos de atención primaria. Esta especialidad comenzó en los años 80. Se inició con médicos de medicina interna que acababan su residencia y no tenían plaza y, por supuesto, con gente que empezaba una especialidad nueva. Las condiciones iniciales eran atractivas: plaza fija, un plan de trabajo multidisciplinar, cercano al paciente y ganas, muchas ganas. Al principio funcionó muy bien: los pacientes se sentían satisfechos, las citas eran rápidas. Los problemas se solucionaban y, si era necesario, te derivaban al especialista o al hospital. No me olvido del importante trabajo de las enfermeras en los centros de salud. Las cosas empezaron a empeorar. Las sobrecargas en las consultas, la presión de los tiempos dedicados a cada paciente, las sustituciones obligatorias… fueron acabando con las ganas, y esta especialidad ya no era, ni es, tan demandada. Pero ahí no acaban los problemas en Navarra. Faltan pediatras, ginecólogos en Estella, intensivistas en Tudela, y seguro que nos iremos enterando de más especialidades. Pero, ¿por qué pasa esto? No me canso de repetirlo: la sanidad navarra paga muy mal. Los médicos tienen el sueldo más bajo junto con los andaluces. ¿Por qué no gestionan mejor el gasto en sanidad? Empiecen con las trece consejerías, con los correspondientes sueldos de todos los consejeros. ¿No es más importante la salud que el euskera? No lo incentiven tanto en estos momentos, que es minoritario en Navarra y ustedes lo saben.

Hagan una oferta pública de empleo para que vengan médicos a nuestra comunidad, no solo de atención primaria sino de especialidades más necesitadas. Ofrézcanles un sueldo mayor, o por lo menos igual que en las comunidades mejor pagadas. Ayuden con los alquileres. Guardias y turnos aceptables. Y, sobre todo, estabilidad. Hagan la prueba. Seguro que se sorprenden.