El comité de empresa del centro de discapacidad 'Valle de Roncal' critica "carencias"
El comité de empresa ha lamentado "el fallecimiento de seis personas residentes"


Publicado el 25/04/2020 a las 11:35
El comité de empresa del centro de atención a la discapacidad 'Valle del Roncal' de Pamplona ha criticado "las carencias y falta de previsión" y ha lamentado "el fallecimiento de seis personas residentes".
Ha asegurado que "los problemas que nos ha traído esta crisis del covid-19 se veían venir en un centro como el nuestro con unas carencias de sobra conocidas y reconocidas por la Agencia Navarra para la Autonomía y Desarrollo de las Personas (ANADP)". "En unas habitaciones de tres personas compartiendo baño entre seis, que se convierte en un foco de transmisión importante, así como falta de previsión ante lo que se nos venía encima", ha subrayado en una nota.
En opinión de la representación de la plantilla, "se ha puesto de manifiesto una gestión del centro ante esta crisis que necesita mejorar bastante, tanto en la transmisión de la información como en la aceptación de sugerencias". En este sentido, ha criticado que "se ha prescindido de todo tipo de colaboración y comunicación entre comités y demás (comité de empresa, comité de Salud Laboral), siendo la callada por respuesta la tónica general".
En lo referente a la equipación del personal, ha afirmado que "la creatividad ha sido la nota predominante ya que hemos tenido que improvisar y confeccionar nuestros propios trajes ya que la bolsa de basura da para mucho".
"Mascarillas que no sirven para nada, formación mínima, plantilla insuficiente para atender de manera adecuada, con un personal sanitario desbordado, buzos reutilizables entre compañeros que se lavan con lejía después de atender a personas con contagio, mascarillas Garry Galaxy N95 de dudosa efectividad pero que, según la empresa, no se sabe si se han distribuido entre el personal trabajador. Todo ello hace que una gran mayoría de los trabajadores y trabajadoras estén de baja por dar positivo", ha censurado.
Por todo ello, el comité de empresa ha considerado que DomusVi "debe hacer una honda reflexión sobre las condiciones de trabajo del personal y un debate interno sobre la atención a la discapacidad para no caer en los grandes errores cometidos hasta ahora".