El acceso del 100% del alumnado a la FP dual plantea el reto de mantener la calidad de la enseñanza y la implicación de las empresas más pequeñas

Este viernes ha sido presentado el Foro FP 2030, que se celebrará los días 3 y 4 de noviembre en Baluarte

Participantes en el Foro FP 2030, organizado por la CEN y la Fundación Bertelsmann
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Presentación del Foro FP 2030, organizado por la CEN y la Fundación Bertelsmann
Participantes en el Foro FP 2030, organizado por la CEN y la Fundación Bertelsmann

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Carlos Lipúzcoa

Publicado el 19/09/2025 a las 13:15

La presentación del Foro FP 2030, evento para impulsar la formación profesional con prácticas simultáneas en empresas, ha servido de altavoz para reclamar la colaboración público privada en la ampliación de esta modalidad educativa. Organizado por la Confederación Empresarial de Navarra (CEN) y la fundación Bertelsmann en colaboración con el Gobierno de Navarra, Volkswagen Navarra y la Cámara de Comercio, el Foro FP 2030 se celebrará el 3 y 4 de noviembre en Baluarte. Allí se espera reunir a futuros alumnos, empresas y profesionales "de todos los rincones de España", según ha recalcado Carlos Fernández Valdivielso, secretario general de CEN.

"Queremos situar a Navarra en el centro de debate nacional de la FP dual", ha expresado Fernández Valdivielso. Uno de los aspectos que más ha destacado es la necesidad de convertir a las empresas en "espacios de aprendizaje". "Debemos asumir esa responsabilidad", ha recalcado.

En ese sentido, la dificultad para pasar del 15% del alumnado que formaba parte de la FP dual al 100% radicará en "mantener la calidad" atesorada hasta la fecha, tal como ha explicado el vicepresidente de la fundación Bertelsmann, Francisco Belil. Aunque Navarra parte de una posición de liderazgo para lograrlo, tal como ha enfatizado el consejero de Educación, Carlos Gimeno, todavía queda un largo camino por delante para su "desarrollo normativo y organizativo".

Todo ello va a requerir, tal como ha reconocido el vicepresidente segundo de Cámara Navarra, Miguel Suárez, un esfuerzo para vencer las barreras que puedan encontrarse entre las empresas más pequeñas. "Este reto encuentra barreras estructurales en las pymes como la falta de personal específico para la tutorización o todo el papeleo que debe tramitarse", ha especificado.

En ese sentido, Cámara Navarra va a poner en marcha un proyecto con el apoyo de la fundación Bertelsman para contratar tutores compartidos para varias microempresas, de forma que estas no tengan que ocuparse más de enseñar la parte práctica a los alumnos. El propio consejero de Educación ha recordado que el Gobierno de Navarra está sufragando las contribuciones a la Seguridad Social de los alumnos precisamente para aliviar aún más la carga que tendrán las empresas más pequeñas.

Por su parte, el director de recursos humanos de Volkswagen Navarra, Friso Strahmann, ha asegurado estaban "muy felices" de participar en este proyecto y ha expuesto algunos de los hitos alcanzados por la propia empresa con su propio centro de FP dual. "Ya son 14 promociones que suman 250 aprendices formados en cinco especialidades distintas, algo que va a crecer en los próximos años", ha señalado. Strahmann ha insistido en que Volkswagen Navarra seguirá contribuyendo en la implantación de la FP dual, una labor que "está en el ADN de Volkswagen" desde su nacimiento hace más de 70 años.

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