La mano profesional parará máquinas durante dos semanas, justo después de la final manomanista, prevista para el domingo 31 de mayo en el Navarra Arena. Desde el 1 de junio los pelotaris de las empresas Aspe y Baiko estarán oficialmente de vacaciones. Y el regreso a la competición con el Cuatro y Medio de San Fermín ser producirá alrededor del 19 de junio. Es la primera vez que los manistas profesionales consiguen disfrutar de 15 días de descanso seguido. 

A diferencia de lo que se hacía hasta ahora, en los que las empresas dividían a sus plantillas para descansar una semana u otra, en 2026 la actividad empresarial va a detenerse dos semanas, con dos fines de semana (6-7 y 13-14). Aunque sí que habrá una actividad testimonial. Aspe ha programado un partido el 13 de junio, y Baiko un par de partidos también con encuentros de segunda.

 Las dos semanas, que no habían sido demandadas por los pelotaris, van a hacer realidad la petición de preparadores físicos y técnicos que ven imprescindible una parada técnica de 15 días para desconectar, cargar pilas y poder hacer una puesta a punto en condiciones.

CAMBIOS CON LA NUEVA TEMPORADA 

Entretanto las empresas ya tienen las líneas maestras de un verano 2026 que va a ser como los anteriores. Es decir, cada bloque empresarial propondrá sus parejas para las ferias de verano, volverá a disputarse el Masters, y aspe y Baiko montarán sus programaciones veraniegas, aunque en el fondo todo irá a un mismo saco común.

 ¿Y los cambios que se vislumbraban el pasado invierno tras el movimiento accionarial que se ha producido en las empresas? Pues todo hace indicar que el organismo supraempresarial esperará a poner en marcha la iniciativa pasado septiembre, cuando vaya a arrancar la nueva temporada (los cursos pelotazales van de octubre a octubre). 

Existen unas líneas maestras. Un organismo supraempresarial que es el que organiza las competiciones. El proyecto de agrupar a los pelotaris de Aspe y de Baiko alrededor de cinco equipos (el criterio aglutinador podría ser la territorialidad o no), así como la incorporación de media docena de manistas repartidos entre los dos cuadros (25 por empresa) para poner en marcha esta nueva dinámica.

 Pero antes de que todo eso se produzca debe haber una reunión y acuerdo entre los pelotaris, las empresas y el ente superior.