El diagnóstico no es ni mucho menos nuevo, pero el paso del tiempo, lejos de ir cerrando la brecha parece ir preocupantemente ensanchándola y agravando un desafío que impacta en el presente y el futuro laboral del conjunto de la Comunidad foral. El presidente de la Confederación Empresarial Navarra (CEN), Manuel Piquer, señalaba en un encuentro informativo con periodistas la pasada semana que “hay una problema enorme” de falta de trabajadores. Algo que, advirtió, afecta a todo tipo de puestos, no solo a los que requieren personal con alta cualificación. “Todas las empresas tiene hoy problemas de contratación” de personal de “todos los perfiles profesionales”, advirtió Piquer, algo que, según agregó, pesa más en determinadas situaciones que otros problemas como los impositivos. Una situación que se ve agravada por los altos índices de absentismo laboral. 

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Estas llamadas de atención que se vienen repitiendo desde el sector empresarial, deberían despertar las alertas necesarias para que todos las partes concernidas sigan trabajando con ahínco para superarlas. Máxime cuando hablamos de recursos humanos. Es cierto que no es un problema exclusivo, ni mucho menos, de Navarra. Pero precisamente por ello, en un mundo globalizado, es obligado tratar de hacer de esta una tierra atractiva para conseguir y retener talento. Y herramientas tenemos para ello, empezando por la fiscalidad. Pero además, es más que necesario mejorar las fallas evidentes de un sistema que permita ensamblar mucho mejor la oferta y la demanda laboral. Hace falta remover los obstáculos que dificultan esta discrepancia que afecta a la capacidad de crecimiento de la economía. La nuestra es una comunidad pequeña en la que debe ser posible realizar un mayor esfuerzo en ese sentido. Porque, además, con los miles de ciudadanos que aún hoy inundan las listas del paro, hace falta un trabajo mucho más intenso y coordinado de cualificación para integrar a las personas desempleadas en el mercado laboral. La falta de trabajadores puede poner en riesgo al tejido productivo. Y ya son muchas las llamadas de atención.