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Estos son los profesionales mejor retribuidos de los sectores de la banca y los seguros en 2024

El Especialista en Banca digital es el perfil mejor retribuido de todos los analizados para el sector bancario

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Diario de Navarra

Publicado el 01/02/2024 a las 11:04

Adecco analiza las remuneraciones de los sectores Banca y Seguros en España centrándose en posiciones esenciales cuya banda salarial se sitúa por debajo de los 45.000 euros de media, así como su situación actual y previsiones de futuro.

El Especialista en Banca digital es el perfil mejor retribuido de todos los analizados para el sector bancario, con un sueldo que en regiones como Cataluña puede estar en 45.000 euros brutos anuales.

En el caso del sector asegurador, por encima de los 40.000 euros para casi todas las comunidades también encontramos a los Gerentes de sucursal, perfiles mejor remunerados de entre los analizados.

Tras ellos, en Banca, el salario de un asesor de Banca privada, de un gestor comercial o de un Especialista en Cumplimiento normativo en nuestro país puede ir desde los 30.000 euros anuales de Castilla-La Mancha hasta los 40.000 euros brutos al año que percibe de media un profesional en la Comunidad de Madrid, Cataluña, Galicia, Asturias, la Comunidad Valenciana o el País Vasco.

En Seguros, los siguientes profesionales mejor retribuidos son los Especialistas en Seguros de vida y salud, con una remuneración media de 40.000 euros/año en las comunidades analizadas.

Más allá de las políticas retributivas que se aplican en Banca y Seguros, hay una parte destacada de la compensación que tiene que ver son el salario emocional: beneficios y valores agregados que mejoran la satisfacción laboral y bienestar emocional de los empleados de ambos sectores.

La banca está experimentando una transformación notable en los últimos años en parte por la digitalización, que se ha convertido en un pilar fundamental para ella, la cual busca adaptarse a las necesidades cambiantes de los clientes y la evolución del panorama financiero.

Las aseguradoras ofrecen una gestión de riesgos más proactiva, modelos de negocio redefinidos y enfoque en talento. Adaptabilidad, innovación y compromiso con la sostenibilidad son claves en esta nueva etapa competitiva. Las principales tendencias del sector incluyen un mayor uso de la Inteligencia Artificial, la personalización para clientes, el lanzamiento de nuevos productos, un mayor desarrollo del liderazgo, la adaptación a regulaciones y la anticipación de posibles fusiones y adquisiciones.

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