Diario de Navarra

El empleo industrial disfruta de unas condiciones salariales y laborales ventajosas respecto a otros sectores. La capacidad para dar valor añadido a los productos finales y la abundancia de perfiles técnicos permiten pagar nóminas más altas, algo que redunda en el nivel de bienestar que se disfruta en Navarra. No en vano, cerca de uno de cada tres trabajadores navarros (28,5%) está ocupado en una empresa industrial, tasa que supera por mucho a la media nacional (13,7%). Lo cierto es que la cantidad de personas empleadas en la industria en Navarra no ha dejado de crecer estos años y se sitúa en máximos históricos. Esta tendencia parece contradecir la sangría de la gran cantidad de puestos de trabajo perdidos en los últimos años, con sonados cierres como BSH Esquíroz o Sunsundegui, pero ambas realidades puede convivir sin problema. En primer lugar, los datos de la afiliación a la Seguridad Social sobre el empleo en la industria manufacturera en Navarra de los últimos veinte años muestran los vaivenes de una fuerza laboral que, a la larga, se ha reforzado. La crisis financiera que comenzó en 2008 fue socavando el empleo industrial a partir de 2009, año en el que había 64.088 asalariados computados, aunque la destrucción se intensificó en 2012 y tuvo su punto más bajo en 2013 con una pérdida total de unos 7.000 puestos de trabajo en un lapso de cuatro años. A partir de 2014, la recuperación económica propició una vigorosa alza del empleo industrial que alcanzó su cénit en 2019 con 67.542 trabajadores en el sector. Esta cifra se situaba un 5,1% por encima de la registrada en 2009. La industria navarra demostraba así que había dejado atrás las consecuencias de la crisis financiera y con tendencia al alza para los siguientes años. Sin embargo, la pandemia en 2020 provocó un pequeño bache en el empleo industrial con una pérdida de 562 puestos de trabajo respecto al año anterior. A partir de 2021 se retomó la senda del crecimiento, aunque con menor ímpetu que en la etapa precovid. El techo se alcanzó en 2024 con 70.720 personas trabajando en la industria, una mejoría del 10,5% respecto a 2009, lo que se traduce en 6.733 asalariados más en el sector. Todos estos datos respaldan que la fuerza laboral en la industria navarra no solo no ha perdido peso en los últimos tres lustros sino que este ha aumentado. Habría que matizar, eso sí, que en el mismo periodo de tiempo el conjunto de la afiliación a la Seguridad Social en Navarra creció un 15,8%, más de cinco puntos porcentuales más que el empleo industrial. Para entender los matices del aumento del empleo industrial en los últimos años, los datos de ocupación de la encuesta estructural de empresas del Instituto de Estadística de Navarra (Nastat) permiten desagregar su evolución desde 2015 por subsectores industriales. Si se toman como referencia los resultados de 2018, año a partir del que el empleo industrial recuperó los niveles previos a la crisis financiera de 2008, se observa un comportamiento muy desigual. Así, el conjunto de la industria agroalimentaria ha experimentado un crecimiento del 36,7% en los últimos seis años, tasa que triplica con creces el 11,1% registrado en el conjunto de la industria. Se trata, de hecho, del subsector que mejor comportamiento ha tenido en términos de ocupación según la encuesta estructural de empresas. En concreto, hay 5.187 personas más trabajando respecto a 2018, lo que supone el 65,8% de todo el empleo nuevo en la industria navarra en ese mismo periodo. Se puede hilar más fino en cuanto al empleo en la industria agroalimentaria para observar que la industria cárnica es la que más empleo ha generado porcentualmente entre 2018 y 2024, con un crecimiento del 52,8% que supone el récord absoluto. A poca distancia se encuentra el epígrafe de otras industrias alimentarias con un aumento del 49%, un poco por detrás en términos relativos, pero el subsector más relevante en términos absolutos con 2.535 empleos más. La industria del caucho y materias plásticas es la otra cara de la moneda. Este subsector ha sufrido una pérdida de empleo que supera el millar de puestos de trabajo entre 2018 y 2024 y que supone una caída del 26,4%. Tampoco les ha ido bien a las empresas que fabrican productos metálicos, una de las ramas que más empleo representa en el conjunto del sector industrial. Sin llegar al dramático nivel de la industria del caucho y materias plásticas, se ha experimentado una destrucción de empleo del 2,2% y casi 200 ocupados menos. Otro conjunto de subsectores se encuentra en una situación de virtual estancamiento. Los dos más relevantes en términos de peso laboral de este grupo serían la metalurgia, con un exiguo crecimiento de la ocupación del 1,4% entre 2018 y 2024, y la industria del motor, cuya aportación al aumento del empleo industria en ese mismo periodo se ha limitado al 2,6%. La cifras de la encuesta estructural de empresas delatan además que las empresas de la automoción han vivido años convulsos, tal como se refleja en una pérdida de 600 puestos de trabajo entre 2020 y 2022 que, en 2024 se ha recuperado en unos 200 empleos. En esto último ha tenido mucho que ver la ralentización de la actividad en Volkswagen Navarra, inducida a su vez entre sus proveedores, por la adaptación de sus instalaciones para fabricar coches eléctricos. Las buenas perspectivas en la demanda de estos vehículos hacen presagiar que este empleo en este subsector crecerá con fuerza a partir de 2027. Más allá de la industria agroalimentaria, los dos subsectores con mejores resultados a la hora de crear empleo industrial, tanto en términos relativos como absolutos, son los dedicados a la fabricación de material eléctrico, electrónico y óptico y el de maquinaria y equipo mecánico. La fuerza laboral en el primero de ellos ha crecido un 32,4%, lo que se traduce en 1.682 ocupados más entre 2018 y 2024, y en el segundo, un 27,2% (1.660 trabajadores más). Estos crecimientos representan prácticamente un tercio del total del empleo industrial que se suman a los casi dos tercios aportados por las empresas agroalimentarias. Con todos estos datos en la mano, se puede afirmar que el conjunto del sector manufacturero en Navarra ha experimentado un crecimiento del empleo inferior al conjunto de la economía, lo que denota una ligera pérdida de relevancia en términos laborales. Además, pese al buen comportamiento en algunos subsectores industriales clásicos, el grueso del nuevo empleo industrial se ha concentrado en la industria agroalimentaria. Integrada por pujantes empresas cuya aportación al conjunto de la economía y la prosperidad común está fuera de toda duda, lo cierto es que también no se caracteriza por ofrecer unas condiciones laborales y salariales equiparables al de las industrias metálicas o la automoción. Los asalariados de la industria cobran 6.500 € más que los de servicios El peso de la industria navarra en el PIB irradia una positiva influencia hacia el resto de sectores. No es ningún secreto que los salarios en las empresas manufactureras son sustancialmente más altos que en el resto de la economía, unos ingresos en el bolsillo de las familias que les permiten afrontar con mayor holgura gastos relacionados con el ocio y el esparcimiento. Gracias a ello, otros negocios como el comercio o la hostelería pueden florecer, lo que genera una espiral de prosperidad y crecimiento. Debe tenerse en cuenta que buena parte de los salarios del sector industrial se pagan con ingresos provenientes de la exportación, lo que supone dinero fresco que entra en la economía navarra. En 2024, un trabajador industrial navarro ganó de media más de 6.500 euros al año que uno de servicios. Los datos de la encuesta anual de estructura salarial en Navarra demuestran que la industria no solo es el motor económico de la Comunidad foral, sino que se trata, con diferencia, del sector que mejor remunera a sus trabajadores. Los datos salariales del período 2015-2024 revelan que el salario medio en la industria ha superado históricamente al de la construcción y los servicios en todos y cada uno de los años analizados, consolidando una ventaja estructural que, a pesar de haberse reducido puntualmente, permanece robusta a cierre de 2024, último dato disponible. En 2015, el salario medio en la industria navarra ascendía a 29.187 euros brutos anuales, frente a los 24.646 euros de la construcción y los 22.760 euros de los servicios. La diferencia con el sector de menor retribución, los servicios, era ya de 6.427 euros anuales, equivalente al 22% del salario industrial. Con la construcción, la distancia se situaba en 4.541 euros. Esa primacía se mantuvo durante los ejercicios siguientes, con una diferencia que en términos absolutos alcanzó su punto máximo en 2016: la industria aventajó a los servicios en 6.850 euros y a la construcción en 6.330 euros, el mayor diferencial registrado en toda la serie histórica analizada. La dinámica cambió de forma notable a partir de 2019. Mientras la construcción aceleraba su crecimiento salarial -con subidas del 4,72% en 2020 y del 6,74% en 2021, las más altas de cualquier sector en esos años- y los servicios también ganaban terreno, la industria atravesó su período de menor dinamismo. Sin embargo, la industria retomó su senda de crecimiento con fuerza a partir de 2022. Los ejercicios 2022, 2023 y 2024 registraron subidas del 3,71%, el 7,02% y el 6,34% respectivamente, siendo el período 2022-2023 el de mayor incremento interanual de toda la industria navarra en los diez años analizados. La superioridad salarial de la industria navarra no es una casualidad estadística, sino que es reflejo de la alta productividad y valor añadido que son capaces de generar las empresas de automoción, agroalimentación, energías renovables o componentes industriales, por mencionar algunas. Son empresas que demandan perfiles técnicos cualificados y donde la negociación colectiva permite una mayor redistribución de la riqueza generada.

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Dos tercios del nuevo empleo industrial en Navarra se concentra en el sector agroalimentario

Casi uno de cada tres trabajadores navarros pertenece a la industria, tasa que duplica la media nacional y permite elevar la media del nivel de vida

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