Parlamento

López no aclara si se han creado jefaturas en el Gobierno de Navarra para retener en sus puestos a personal estabilizado en otro destino

La parlamentaria de UPN se lo ha preguntado en el Pleno en el marco de la creación de 100 jefaturas en dos años y medio

Félix Taberna y Amparo López, este jueves en el Parlamento
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Félix Taberna y Amparo López, este jueves en el Parlamento
Félix Taberna y Amparo López, este jueves en el Parlamento

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Iñigo Salvoch

Publicado el 10/04/2025 a las 12:48

La consejera de Interior, Función Pública y Justicia, Amparo López, no ha aclarado esta mañana si hay relación entre las nuevas jefaturas creadas en el Gobierno de Navarra y los procesos de estabilización. López ha sido cuestionada en el Pleno por la parlamentaria Marta Álvarez sobre la "justificación" para que se hayan creado 100 nuevas jefaturas en dos años y medio en la plantilla del Gobierno de Navarra, una cuestión sobre la que informó este periódico días atrás a raíz de una solicitud de información al Portal de Gobierno Abierto.

Amparo López ha reconocido la creación de esas 100 jefaturas, pero "no conviene sacar los datos de contexto", ha añadido. Ha recordado que en el Gobierno de Navarra trabajan 31.000 personas, "plantilla que se ha incrementado de forma progresiva en los últimos años, independientemente del color de los Gobiernos, salvo en el período 2011-2015, por los límites impuestos por el Gobierno central". "La Administración foral hoy cuenta con más jefaturas -ha insistido- pero también con un mayor número de empleados públicos". Ha ejemplificado que los departamentos que más han incrementado las jefaturas son los de Salud e Interior, Función Pública y Justicia, que "cuentan con un mayor número de empleados públicos". "Por el contrario -ha defendido-, el departamento de Presidencia e Igualdad ha reducido el número de jefaturas "y en otros tres departamentos, entre ellos el de Derechos Sociales, Economía Social y Empleo, que superan los mil empleados públicos, "solo cuenta con dos jefaturas más en los dos últimos años y medio".

López ha destacado que hay paralelismo entre el crecimiento de plantilla y jefaturas y que "cualquier incremento obedece hoy como en cualquier otra legislatura" al hecho de la que la administración "se orienta al servicio del ciudadano y necesita una estructura suficiente para abordar los retos y necesidades de la sociedad del siglo XXI".

"207 NUEVAS JEFATURAS DESDE QUE CHIVITE ES PRESIDENTA"

Marta Álvarez ha recordado que, en 2023, UPN ya denunció que desde que Chivite era presidenta se habían creado 152 nuevas jefaturas con un coste de 30 millones de euros. "Hoy son ya 207 las jefaturas nuevas,  hasta alcanzar las 1.824, lo que representa un cargo a dedo por cada 16 empleados públicos. Un número absolutamente indefendible ante el que el Ejecutivo foral responde con evasivas y que la Administración es más grande y hacen falta más jefes", ha criticado Álvarez.

Asimismo, en el transcurso de su intervención, la parlamentaria regionalista ha cuestionado a López cuantas de  las cien jefaturas creadas en los dos últimos años y medio, tiempo en el que se han llevado a cabo los procesos de estabilización de empleo, "están adjudicadas a personal que se ha estabilizado en otros puestos con el fin de retenerlos en sus departamentos de origen". En su último turno de respuesta, la consejera López ha pasado de largo sobre esta cuestión dejando la pregunta en el aire.

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