ESK afirma que "hay que dar un no rotundo" al ERE aprobado en SKF

Este sindicato acusó a la dirección de la empresa tudelana y a CCOO y UGT de "instaurar el miedo como herramienta en la negociación"

Actualizada Miércoles, 21 de enero de 2009 - 04:00 h.

DN . TUDELA

El sindicato ESK volvió ayer a mostrar su rechazo al Expediente de Regulación de Empleo (ERE) aprobado el lunes por los trabajadores de la empresa SKF de Tudela. La asamblea de empleados refrendó, por 206 votos a favor y 68 en contra, el acuerdo alcanzado por CC OO y UGT y la dirección de la empresa, en el que se da vía libre a la aplicación de un ERE de 57 días (42 días laborables) entre enero y junio y que va a afectar a unos 400 trabajadores.

ESK y ELA terminaron por descolgarse por el porcentaje del complemento en día regulados, que finalmente ha quedado fijado en el 80%. "La plantilla ha colaborado con la dirección en todo lo que ha planteado desde el inicio de 2008 y, por ello, creemos que no es merecedora de un acuerdo en el que se vean afectadas sus condiciones salariales y laborales. Pedimos un no rotundo a este ERE", indica SKF, que acusa a dirección, CC OO y UGT de haber "instaurado el miedo como herramienta de negociación".

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Comentarios

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206 si al ERE 68 no al ERE ,o votantes de ESK y ELA han votado si o no salen las cuentas ,necesaria la autocriticaJose
Pal delegado de CCOO(Emilio), podias sacar el mismo nervio pa defender a los trabajadores .Ahora estamos pagando el precio de todos los desmanes sindicales de skfotro trabajador
y en Nacesa como lo hacen los afiliados de ESK???Un trabajador cabreado
Deja de trejibersar, en la asamblea dijeron que era ilegal aceptar un dinero, es decir PACTAR, para salir de la Empresa y luego hacer el paripe para cobrar el paro diciendo que es un CESE INVOLUNTARIO. Esto aqui y en lima es un fraude, luego nos quejaremos del receso de nuestras jubilaciones.Para el trabajador cabreado
Hay que ver, mejor dicho leer, las barabaridades que se le ocurren a personas que aparentemente parecen cabales. La trayectoria de ESK en SKF, con las diferencias que pueda tener, me parece ejemplar en la defensa de los derechos de todos los trabajadores. Que rapidamente se les olvidan las cosas a algunos. Yo pertenezco a uno de esos sindicatos mayoritarios a los que se refiere ESK en la noticia de prensa y en cierta manera me identifico con la critica que se hace en ella. Lo comodo es estar a favor de la Empresa y estar en contra, creo yo, supone muchos sinsabores. Un trabajador de SKF atonito.
Gracias Pablo. Yo nunca me he amparado en el anonimato, nunca, y estoy contigo. Dejemos los trapos sucios en casa. Se lavan mejos y no hacemos este circo que flaco favor nos hace. Además que fácil es insultar cuando no se firman las cosas.RAFA Pérezrafael perez legarre
Estoy leyendo ahora todoas estos comentarios y estoy de acuerdo con Emilio en que se pueden manifestar las opiniones a favor o en contra del ERE pero no descalificar personalmente a nadie aqui en el periódico sea del color que sea, por que convendras Emilio que tan sinvergüeza es la persona a la que tu te refieres como la que llama vago a Navarro. Si quereis escribir hacerlo pero sin insultar a nadie, todo esto no hace sino enrareceer más las relaciones entre todos y tarde o temprano nos vamos a necesitar unos a otrosPablo(ESK)
Se dijó en la asamblea, que los que se van con dinero en la empresa era ilegal entondes que pasa con los lideres de ESK en Nacesa que hacen lo mismo. Teneis dos varas de medir, alla donde sois mayoria, todo es pasable.un trabajador cabreado
No entiendo esta noticia. Esta mañana han puesto en sus tablones que ACATABAN la decisión de la asamblea y ahora dicen no. ¿A QUE JUEGAN?TRABAJADOR DIRECTO DE SKF
Como en la anterior noticia ya no se puede escribir, lo hago aqui. Yo respeto que se este de acuerdo o no en el ERE, pero lo que no admito, más aun me parece un SINVERGÜENZA que amparandose en un anonimo se insulte a Ignacio.EMILIO RUIZ (Delegado de CCOO)
Muy bien Rafa, esos siempre igual, criticándolo todo pero no renuncian a nada de lo que hay que como siempre, les parece poco aunque ellos en cualquier otra fábrica ha conseguido menos,en fin, eso se llama envidia.Navarro empieza a trabajar ya vago.
Bueno, perdonad por no dirigirme en persona, no firmais,y asi es difiicil saber xon quien hablo...pero bueno. Es la primera vez quei ntervengo en una asamblea de fabrica. Interes? si, lo confieso, que esto siga trabajando, sin más. Sr. Navarro, es cierto, no comulgo con todo lo que dice mi sindicato, suelo tener criterio propio,¡¡también sería¡¡¡. Pero de eso a no fiarme de mis representantes....(Además aqui se retrata usted escribiendo cosas sobre conversaciones privadas). NO ME FIO DE QUIEN NO PONE TODAS CARTAS SOBRE LA MESA. Y sobre nuestro "encargadillo" pues que quieres, si a una persona trabajadora e integra no puede ser ademas de sindicalista encargado... algo no os cuadra, quizas la diversidad de opinión. Yo no voy a escribir mas aqui, si quereis algo, ya sabeis donde encontrarme, lo hablaremos muy tranquilamente.Rafael Pérezrafael perez legarre
Pues yo te he visto consultar muchas cosas con los irresponsables. ¿será que no te fias de los representantes de tu sindicato, como has manifestado en más de una ocasión?alguien que te vigila de cerca
A Rafael creo que se le ve el plumero, este es de los que va buscando unícamente su interés personal y para intervenir en la Asamblea y ahora aparecer por aquí, es que algo busca.el que no te conozca que te compre
Yo como trabajador de SKF, insisto en que la votación no ha sido tan ajustada como para ahora andar con patalelas de niños mal criados por haberla perdido.Sabemos vuestra trayectoria de poca responsabilidad y de poca colaboración a la hora de aprobar convenios.Vosotros no pusisteis TODAS LAS CARTAS encima de la mesa y eso me hace desconfiar. ¿ Por que en otras empresas se han firmado ERE's con peores condiciones y en ésta empresa no lo haceis? Alla vosotros. Hay que ser RESPONSABLES. Es muy facil jugar con los puestos de trabajo de los demás sabiendo que el tuyo no corre peligro.RAFa PEREZrafael perez legarre

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