La última convocatoria de oposiciones de maestro tuvo lugar en 2007 y se ofrecieron 449 plazas
El departamento de Educación del Gobierno de Navarra ofrecerá previsiblemente el próximo verano 600 plazas en las oposiciones de maestro. El 68% de las vacantes (411) se ofrecen en castellano y el 32% restante (189), en euskera en 9 especialidades. La última convocatoria de oposiciones de maestro tuvo lugar en junio de 2007, cuando se ofertaron un total de 449 plazas. El verano pasado, hubo oposiciones para profesores de Secundaria, en las que también se ofrecieron 600 plazas.
Responsables del departamento de Educación y los sindicatos de la mesa de seguimiento del Pacto para la Mejora de la Calidad de la Enseñanza Pública (AFAPNA, CSIF, CC OO, UGT y STEE-EILAS) y la mesa sectorial (CC OO, UGT, STEE-EILAS, AFAPNA, CSIF, APS, ELA y LAB) se reunieron recientemente para acordar el número de plazas que se van a ofertar, aunque las vacantes definitivas aún tienen que aprobarse de manera oficial. El 5% del total de vacantes (alrededor de 38) se reservarán para aspirantes que padezcan alguna discapacidad.
En la propuesta, la mayoría de las plazas que se ofertan son para Inglés en castellano (106), seguidas por las de Educación Infantil también en castellano (100) y Primaria en castellano (80). En el extremo opuesto, el menor número de vacantes se concentran en materias como Francés en castellano y euskera (2 para cada idioma), Audición y Lenguaje en euskera (4) y Educación Física y Música en euskera (también 4 plazas en cada idioma).
En la última convocatoria de 2007 se inscribieron inicialmente 2.606 personas para presentarse a las oposiciones. De ellas, se presentaron finalmente 1.492, el 57% de los preinscritos.
Lista preferente
Por primera vez en las oposiciones de maestro de 2009, se aplicará el sistema de la lista preferente, que ya se puso en marcha este verano con los participantes en las oposiciones de Educación Secundaria. Según este sistema, que provocó muchas críticas hace un año e incluso una huelga de docentes contratados, se creará una lista preferente, en la que estarán sólo los aspirantes que hayan aprobado la oposición, que no hayan obtenido plaza. De este modo, docentes interinos con años de experiencia que suspendan las pruebas de la oposición quedarán fuera de esta lista, que será la primera que se utilice para cubrir plazas de forma interina. Se creará también otra lista, que engrosarán las personas que hayan suspendido la oposición, y a las que se llamará sólo cuando la lista preferente se haya completado. La oposición incorporará pruebas teóricas y prácticas. Sólo las personas que la superen podrán presentar sus méritos (títulos, idiomas...) a la fase del concurso. Del total de ambas puntuaciones, se extraerá la nota definitiva.
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