Muchos países europeos están interesados en el talento español para incorporar trabajadores para sus empresas. Francia o Bélgica son algunos de los que últimamente han lanzado ofertas de trabajo para incorporar nuevos empleados y en Malta se ofrecen salarios que de 35.000 euros mensuales y contrato indefinido.

El Portal Europeo de la Movilidad Laboral de EURES (European Employment Services) de la Comisión Europea ha publicado nuevas ofertas de trabajo para cubrir puestos de diferentes perfiles y en varios países. Por ejemplo, Malta busca desarrolladores de software. En la oferta de empleo se pide que los candidatos que opten al puesto tengan dos años de experiencia, conocimientos en Linux, dominar Java o Kotlin y estar familiarizado con Spring Framework. Además, deben tener buen nivel de inglés.

El puesto de desarrollador de software tiene un salario anual de 35.000 euros y una actividad laboral de 32 horas a la semana. Además, cuenta con un contrato indefinido.

CÓMO ES EL PROCESO DE SELECCIÓN PARA OPTAR AL PUESTO DE DESARROLLADOR

Para optar a cubrir este puesto de trabajo, el proceso de contratación implica tres reuniones telemáticas de una hora de duración con miembros del equipo de software Phalanx, la empresa que precisa incorporar este perfil. La primera reunión será de presentación para conocer al candidato en profundidad y comprobar la idoneidad o no del candidato para el trabajo en función de su personalidad y sus posibilidades de adaptación al equipo.

A continuación, se programará una entrevista técnica, de alrededor de una hora de duración, durante la que se pedirá al candidato que guíe al entrevistador para completar una hipotética tarea. También se solicitará al candidato que revise un fragmento de código que no haya visto antes y que haga sugerencias sobre cómo se puede mejorar. Mientras, el entrevistador evaluará la destreza del candidato para las tareas técnicas.

Posteriormente, es posible que se programe una tercera reunión de aclaración con el candidato si surgen dudas durante el proceso de reclutamiento. Será en este momento cuando se aborden cuestiones más concretas sobre el trabajo que se ofrece y cómo Phalanx Software realiza su negocio.

CÓMO APUNTARSE EN LA OFERTA DE EMPLEO DE MALTA

Los interesados en participar en este proceso de selección, deben enviar una carta de presentación y el CV, ambos en inglés, por correo electrónico a eures.recruitment.jobsplus@gov.mt con copia a pcpmixto.eures@sepe.es citando el nombre de la vacante 'Desarrollador de Software-Java' y la referencia de la vacante '399749'.

En caso de que estés interesado en salir a buscar trabajo fuera de las fronteras españolas, debes saber que hay ayudas para la movilidad de trabajadores en las que se conceden subvenciones para viajar a las entrevistas de trabajo y para cubrir los gatos de traslado de un país a otro. Para obtener más información se pueden consultar los Planes Específicos de Movilidad de EURES en los que participa España.