El 24 de diciembre, decenas de trabajadores y trabajadoras van a llegar justas de tiempo a la cena de Nochebuena, que este año cae en domingo. Y lo harán después de una dura jornada laboral. Así lo ha denunciado este miércoles el sindicato Comisión Obreras. Una docena de establecimientos, entre supermercados, grandes almacenes y grandes marcas de ropa y calzado, tienen previsto abrir sus puertas hasta última hora de la tarde. Unas lo harán a las 18.00 horas, otras a las 19.00 e incluso unos grandes almacenes han comunicado a su plantilla que cerrará a las 20.00 horas. 

Comisiones Obreras celebró el pasado lunes una asamblea de trabajadores del sector del comercio. Allí, los delegado sindicales expresaron su malestar porque las empresas les han hecho llegar ya los calendarios para las próximas fechas navideñas.  "Estas empresas van a incumplir lo pactado en el  Consejo asesor del comercio minorista de Navarra. Allí, el Gobierno de Navarra aceptó que el 24 de diciembre se pudiera abrir pero con la condición de cerrar al mediodía", ha expresado Rubén Belzunegui, secretario general de la Federación de Servicios de CC OO, en rueda de prensa. 

Ante este escenario, el sindicato va a poner en marcha la campaña ‘24D, derecho a conciliar’ y no descarta realizar movilizaciones. En la rueda de prensa, para mostrar su malestar, han acudido delegados y delegadas de Makro, Lidl, Zara, Stradivarius, L.eclerc, Mercadona y El Corte Inglés. Según el listado que ha ofrecido el sindicato, E. Leclerc, Primark, Conforama, Berska, Stradivarius y Zara van a cerrar a las 18.00 horas; Douglas cerrará a las 18.30 horas, mientras que Alcampo, Carrefour, Makro y Eroski Tudela lo harán a las 19.00 horas. Por último, El Corte Inglés lo hará a las 20.00 horas. Sí que van a cerrar al mediodía Eroski Pamplona, Leroy Merlin, Lidl y DIA, mientras que Media Mark está en duda.

Según el acuerdo del Consejo asesor del comercio minorista de Navarra, para 2023 se autorizó la apertura en los siguientes domingos y festivos:  8 de enero, 6 de abril, 2 de julio, 25 de julio, 15 de agosto, 12 de octubre, 1 de noviembre, 4 de diciembre y 24 de diciembre. En el caso de Nochebuena, el Gobierno de Navarra "accedió a la demanda patronal y no atendió la voluntad de los sindicatos presentes (CCOO y UGT)". "En el pacto, no obstante, el Ejecutivo foral acordó la posible actividad comercial con el compromiso de que las empresas cerrasen al mediodía", según explica CC OO en su nota.

Con las tablas horarias de las personas trabajadoras del sector, el sindicato ha comprobado "la nula capacidad de flexibilización que estas empresas ofrecen a las personas empleadas". Por ello, CCOO apela al conjunto de la sociedad a posicionarse ante lo que considera "una vulneración de los derechos laborales de las personas trabajadoras".

El sindicato propone que las tiendas cumplan con el horario pactado y que, además, sólo trabaje ese día quien quiera trabajar. Además, Rubén Belzunegui ha instado a las empresas a hacer atractivo trabajar durante el día 24. El sindicato exige retribuir, como mínimo, un 50% por encima de lo habitual la hora de trabajo y recompensar dichas horas bien con dinero o bien con descanso, a elección de la persona trabajadora.

Beatriz Caparroso, secretaria de organización de la Federación de Servicios de CC OO Navarra, ha señalado que confían en que las marcas rectifiquen su postura sobre el horario de trabajo del día señalado. Asimismo, ambos representantes sindicales han instado al Gobierno de Navarra a que cumpla con lo acordado y obligue a su cumplimiento a las empresas. El propio Consejero de Desarrollo Económico, Mikel Irujo, dejó por escrito la idea de cerrar durante el mediodía.

No obstante, si las empresas en cuestión no rectifican, CC OO emprenderá junto con el resto de sindicatos las acciones pertinentes para denunciar esta postura patronal. Siempre en relación con la capacidad de flexibilidad que muestren estas empresas, el sindicato no descarta ningún escenario.

Durante la rueda de prensa, Belzunegui y Caparroso han demostrado la necesidad de que la sociedad tome parte en favor de las personas trabajadoras del sector. Ambos han animado a no consumir más allá de la hora marcada en el pacto, es decir, el mediodía. “Si las empresas siguen con su posicionamiento, la respuesta debe venir desde todos los ámbitos: el sindical, el institucional y el ciudadano. Sin clientes, las empresas reconsiderarán su postura de cara a otras jornadas similares futuras”, afirman.