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Seymar: tres décadas electrificando Navarra con cercanía y compromiso

Desde el polígono de Noáin-Esquíroz, la empresa se ha consolidado como referente en instalaciones eléctricas, energías renovables y puntos de recarga

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Parte de la plantilla de Seymar

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Publicado el 23/01/2026 a las 05:00

Ofrecer un servicio eléctrico más cercano y eficiente. Con esa premisa nació Seymar allá por enero de 1998 en el polígono de Noáin-Esquíroz. Veintiocho años más tarde, es mucho más que eso. Una empresa consolidada en el sector de la electrificación. Su gerente, Raúl Díaz González vio una clara necesidad en el mercado de soluciones eléctricas eficientes y seguras: “Muchas empresas y usuarios finales demandan hoy un mejor aprovechamiento de la energía, reducción de costos y cumplimiento de normativas cada vez más estrictas, además de una mayor integración de tecnologías modernas y sostenibles".

Actualmente, Seymar se dedica fundamentalmente a la colocación de instalaciones eléctricas de baja y alta tensión, mantenimientos eléctricos, instalación y mantenimiento de energías renovables y puntos de recarga de automóvil. La empresa desarrolla su actividad principalmente en el sector industrial, que constituye su área de mayor especialización. A continuación, destacan los proyectos vinculados a energías renovables y puntos de recarga eléctrica, y, por último, aunque no menos importante, el sector residencial.

Una larga trayectoria

Para llegar hasta aquí, ha habido mucho esfuerzo detrás. Los primeros trabajos fueron proyectos pequeños pero fundamentales para que la empresa ganara experiencia y confianza. Los inicios estuvieron llenos de esfuerzo y aprendizaje; muchas veces implicaban jornadas largas y resolver imprevistos sobre la marcha, “hoy lo recordamos con cariño porque sentaron las bases de lo que somos ahora”, sostiene Díaz. Y recuerda: “atendíamos urgencias a cualquier hora y muchas veces nosotros mismos nos encargábamos de todo: desde el material hasta la reparación final. Hubo ocasiones en las que una avería se resolvía de madrugada para que al día siguiente la empresa pudiera seguir trabajando con normalidad. Ese compromiso marcó nuestra forma de trabajar desde el principio”. Así, a lo largo de estos veintiocho años, se han ido ganado la confianza de la clientela. Y han demostrado su capacidad de adaptarse a las necesidades de un mercado cambiante.

Hoy en día, la plantilla de Seymar está formada por 6 personas. Y cuentan con la colaboración de varias empresas.  Un equipo comprometido de profesionales cualificados, con experiencia en el sector eléctrico y una clara vocación de servicio. “Más allá de los perfiles técnicos, somos un equipo cercano y coordinado, donde cada persona aporta conocimiento, responsabilidad y compromiso para ofrecer el mejor servicio a nuestra clientela”, sostiene orgulloso el gerente, Raúl Díaz González.

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La plantilla de Seymar en su sede en el polígono Noáin-EsquírozCedida
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Estar ubicados en el polígono de Noáin-Esquíroz les permite estar cerca de su clientela para ofrecer un servicio rápido y personalizado. Y a la vez, contribuir al desarrollo local. “Sentimos orgullo de pertenecer a esta zona y de crecer junto con las empresas y vecindario que confía en nosotros”, asegura Díaz. Y, aunque Navarra, es su mercado principal, también han realizado trabajos en Madrid, Logroño y Vitoria.

El sector eléctrico ha cambiado mucho desde que empezaron. La tecnología avanza rápidamente y la normativa es más exigente. También ha crecido notablemente la demanda de eficiencia energética y soluciones sostenibles. Seymar ha sabido adaptarse continuamente, invirtiendo en formación y mejorando sus procesos para ofrecer un servicio moderno, seguro y alineado con las necesidades actuales del mercado.

Retos a corto y medio plazo

Los objetivos los tienen claros: “Actualmente, uno de los principales retos es mantenernos a la vanguardia de la tecnología y responder con rapidez. A corto plazo, nuestra misión es seguir mejorando la calidad del servicio y consolidar nuestra presencia en la zona. A medio plazo, buscamos crecer de manera sostenible, incorporando nuevas tecnologías y ampliando nuestro equipo, sin perder la cercanía y el compromiso que nos caracteriza”, sostienen.

¿Cómo es un día de trabajo en Seymar? Su gerente lo tiene claro, no hay dos días iguales. Díaz explica que la jornada comienza a las 7 de la mañana organizando los trabajos del día y atendiendo avisos de clientela: “Combinamos planificación con capacidad de reacción, trabajando siempre con el objetivo de ofrecer un servicio rápido, seguro y de calidad. La coordinación del equipo y la atención a la clientela son claves en nuestro día a día.” Todos los trabajos son importantes, pero hay algunos que recuerdan con especial cariño, sobre todo, aquellos en los que pudieron ayudar a clientela en situaciones críticas o complejas. Por ejemplo, cuenta Díaz, “resolver una avería importante que estaba paralizando la producción de una empresa y ver cómo al día siguiente todo volvía a funcionar es muy gratificante. Son momentos que refuerzan nuestro compromiso y nos recuerdan por qué hacemos lo que hacemos”.

Y así es como aquel proyecto que arrancó hace 28 años se ha convertido en una empresa basada en la responsabilidad, la cercanía con la clientela, la rapidez en la respuesta y la calidad en el trabajo. Todo, para ofrecer un servicio que realmente marque la diferencia.

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