Diario de Navarra

La Asociación de secretarias y secretarios de las entidades locales de Navarra (ASSELNA) recurrirá a la justicia si el Parlamento modifica la Ley Foral 16/2022 que articula el proceso para la estabilización de más de 180 plazas vacantes de secretaría e intervención. Así lo acordaba en asamblea esta entidad que representa a 52 secretarios. Como se recordará, con el objetivo de reducir la elevada interinidad en el colectivo (de más del 90%), y siguiendo directrices europeas, el Gobierno de Navarra puso en marcha un proceso de estabilización de personal a través de cuatro convocatorias. Tres daban acceso a puestos de funcionarios habilitados (estabilización por concurso de méritos, estabilización por concurso-oposición y turno libre por concurso-oposición), y se añadía un procedimiento de traslados para personal funcionario. La propia ley vinculaba los cuatro procesos en cuanto a las tomas de posesión: todas debían ser el mismo día. Pero un recurso judicial suspendió el concurso de méritos, el mayoritario, y mientras se aguarda a que el Tribunal Constitucional se pronuncie el resto de convocatorias vinculadas también están bloqueadas, con los aspirantes ya nombrados pero sin poder tomar posesión. Ahora que la mayoría del Parlamento se abre a estudiar una modificación de la citada ley que plantea desvincular los procesos y permitir las tomas de posesión de las convocatorias no recurridas, la asociación de secretarios, mayoritariamente integrada por quienes optaron al concurso de méritos suspendido, advierte de que no se quedarán parados. “Si se acuerda una modificación legal, la asociación interpondrá inmediatamente recurso ante el Tribunal Superior de Justicia de Navarra para oponerse a la toma de posesión que perjudica a quienes actualmente ocupan de manera interina las plazas, y exigiendo que se dé cumplimiento a las bases de las convocatorias”, aseguran. Además, se dirigirán a los grupos parlamentarios, a la Federación Navarra de Municipios y Concejos, y a la dirección general de Administración Local del Gobierno “para darles cuenta de que la modificación de la ley propuesta no resuelve ninguno de los problemas que pretende resolver”. Y remarcan que “la Ley Foral 16/2022, y las convocatorias que de ella dimanan, no pueden ser modificadas ya que vinculan tanto al Parlamento como al Gobierno y a quienes participaron en los procesos”. ALTA INTERINIDAD Remarcan además que con el cambio “tampoco se disminuiría la interinidad” y que “la práctica totalidad de quienes han obtenido la habilitación por concurso-oposición están ejerciendo como secretarios en otras entidades locales”. Avanzan igualmente que, fruto de una reciente sentencia referente al puesto de secretaría del consistorio de Burlada, “la relación actual de nombramientos para asignar plazas en turno libre no es válida”. Y solicitan que si, en todo caso, se modifica la ley, “se introduzca una enmienda que recoja y fije la indemnización que corresponda a las personas afectadas por la modificación y que vayan al paro”.

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Secretarios interinos recurrirán si se modifica la ley para su estabilización

Así lo acordó en una reciente asamblea la asociación que agrupa a 52 secretarios y secretarias de entidades locales de Navarra

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