Marca Navarra potenciará el talento y la innovación
Navarra es la única región española con una empleabilidad del 100% de los egresados de la formación profesional
Publicado el 28/11/2024 a las 05:00
Navarra destaca en el ámbito educativo por su compromiso con la equidad y la calidad de la enseñanza. La comunidad presenta uno de los porcentajes más altos de estudiantes en niveles intermedios de aprendizaje, superando tanto a la media española como a la de la OCDE en competencias matemáticas, científicas y lectoras. Asimismo, presenta la menor tasa de abandono escolar del país, un 6,3%, muy por debajo de la media española situada en el 13,6%.
La Comunidad Foral está experimentado un notable crecimiento en el ámbito de la Formación Profesional (FP), alcanzando cifras récord en el curso 2024-2025 con 16.615 estudiantes matriculados, lo que representa un incremento del 37% desde el curso 2019-2020. Y la idea es que estas cifras sigan aumentando. “Existe una enorme oferta educativa diversificada y repartida por todo el territorio, constituida por 170 ciclos formativos de 24 familias profesionales diferentes, la mayoría impartida en Centros Integrados de Formación Profesional,” explica Gil Sevillano, director general de Educación y Formación Profesional del Departamento de Educación del Gobierno de Navarra.
Eje Talento e innovación
Junto a su amplia oferta, la innovación es sello distintivo de la FP en Navarra. “Tenemos cinco centros de excelencia en FP, con financiación estatal, seleccionados por su alto nivel de innovación e internacionalización, que se han convertido en referentes para centros de toda España, y muestran las capacidades de nuevas metodologías pedagógicas y tecnologías aplicadas manteniendo un diálogo permanente con el sector empresarial”, añade Sevillano, quien cree que “el futuro de Navarra como región próspera se encuentra íntimamente relacionado con el desarrollo de la actividad económica y con tener recursos humanos cualificados y alineados con las necesidades reales de los sectores productivos”.
Esto se traduce en crecimiento económico y prosperidad. “Navarra es la única región española con una empleabilidad del 100% de los egresados de la formación profesional”, detalla Gil Sevillano. “Seguir avanzando en el incremento y mejora de la oferta de FP permitirá a Navarra posicionarse mejor dentro de Europa”, añade.
Junto con esta amplia oferta formativa, la Universidad Pública de Navarra (UPNA), la Universidad de Navarra (UN) y la Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED) son las principales instituciones de educación superior en la región, y ofrecen una gran variedad de programas académicos y de investigación. Todo ello constituye el ecosistema educativo de Navarra que fomenta un entorno colaborativo entre instituciones educativas, centros de investigación y empresas, lo que crea una “triple hélice” de innovación. “Esta cooperación impulsa proyectos de investigación aplicada y permite a los estudiantes y profesores participar en iniciativas con impacto real en el mercado. Así, el modelo educativo navarro no solo forma a profesionales, sino que también impulsa una cultura de innovación y de mejora continua”, asegura Ramón Gonzalo, rector de la Universidad Pública de Navarra.
Un reto importante
Navarra es referente también en la actualización permanente de los trabajadores, tanto directivos, como técnicos y operativos. Esto genera un espectro muy amplio de capacidades intergeneracionales. “Las empresas y la sociedad en general son conscientes de que uno de los retos más importantes de los próximos años es que haya personas con la cualificación y la motivación necesarias para impulsar las empresas, emprender nuevos proyectos o ser generadores de innovación en los ya existentes”, explica María Iraburu, rectora de la Universidad de Navarra.
De esta forma el talento y la innovación constituyen uno de los ejes sobre las que trabaja ya Marca Navarra como espacio de inteligencia colectiva para reforzar el posicionamiento geoestratégico de la Comunidad Foral.
“NO PODEMOS OLVIDAR LA IMPORTANCIA DE LA MOTIVACIÓN”
Para Iraburu son necesarias “tres apuestas” para posicionar de mayor y mejor forma a Navarra como región europea, innovadora y sostenible. En primer lugar, tener una Navarra mejor comunicada que facilite la movilidad de las personas y la actividad empresarial; en segundo lugar, potenciar la colaboración público privada, “algo que es esencial teniendo en cuenta las dimensiones de la comunidad foral y las grandes ventajas de las sinergias”, y por último, “una inversión aún más ambiciosa en investigación”. En cuanto a la sostenibilidad, desde la Universidad de Navarra quieren contribuir a ese reto con el Centro Bioma, un espacio de investigación y de educación científica y ambiental. Además no hay que olvidar que en el entorno laboral están irrumpiendo realidades como la inteligencia artificial y en el que hay incertidumbre sobre cómo se van a desarrollar las futuras profesiones. “La universidad tiene un doble reto: por un lado, proporcionar formación actualizada en todas las áreas y por otro, capacitar a los estudiantes para que tengan una visión amplia e integradora que les permita comprender la realidad en toda su complejidad. Sin olvidar algo que con frecuencia pasa desapercibido, la importancia de la motivación que nace de querer mejorar el entorno con el propio trabajo. La innovación tiene mucho que ver con esta visión integradora y comprometida de la profesión.
María Iraburu, rectora de la Universidad de Navarra
SOSTENIBILIDAD, INCLUSIÓN E INNOVACIÓN PARA SER LÍDERES
“Para consolidarse como una región líder en Europa, Navarra debe continuar con su apuesta por la sostenibilidad, la inclusión y la innovación”, asegura Gonzalo. “El gobierno de Navarra debe trabajar para integrar los Objetivos de Desarrollo Sostenible en sus estrategias, buscando posicionar a Navarra como una región que lidera el cambio hacia un futuro más equitativo y respetuoso con el medio ambiente”. El rector de la UPNA tienes claras cuáles deberían de ser las acciones fundamentales que se deberían de impulsar “El fortalecimiento de la financiación y la infraestructura de I+D, sobre todo en áreas estratégicas como las energías renovables, la salud y la tecnología; la mejora de la movilidad (entrante y saliente) y la conectividad, tanto del estudiantado como de profesionales; y el fomento de las políticas de inclusión e igualdad para situar a Navarra como región que valora la diversidad”, afirma. La UPNA está comprometida en este esfuerzo, desarrollando programas educativos y de investigación alineados con estos objetivos y colaborando con actores públicos y privados para generar un impacto positivo a largo plazo. La universidad ha asumido la responsabilidad de formar a profesionales con conciencia social y habilidades técnicas avanzadas, y se ha convertido en un socio estratégico para el desarrollo de proyectos de investigación en sectores clave. “De facto, la UPNA es ya por su definición y estrategia Marca Navarra”.
Ramón Gonzalo, rector de la Universidad Pública de Navarra
