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Universidad

El número de mentores en la UPNA se triplica en cinco años

Por su parte, la cifra de alumnado mentorizado se ha multiplicado por más de cuatro desde el comienzo: 449 este curso 

Ampliar Parte del alumnado que participó en el reconocimiento, junto a la vicerrectora de Estudiantes, Empleo y Emprendimiento, Cristina Bayona Sáez, y el director del área de Estudiantes, Jokin Aginaga García, ambos, en el centro de la imagen
Parte del alumnado que participó en el reconocimiento, junto a la vicerrectora de Estudiantes, Empleo y Emprendimiento, Cristina Bayona Sáez, y el director del área de Estudiantes, Jokin Aginaga García, ambos, en el centro de la imagenUPNA
  • Diario de Navarra
Publicado el 16/07/2022 a las 13:47
El número de estudiantes de la Universidad Pública de Navarra (UPNA) que han ejercido labores de mentoría para otros compañeros y compañeras de cursos inferiores ha ascendido este curso 2021-22 a 64, cifra que prácticamente triplica la registrada en el curso 2016-17, cuando comenzó este programa, que fue de 23.
Para el próximo curso 2022-23, se han apuntado al programa 115 estudiantes que quieren desempeñar estas tareas. Por su parte, la cifra de alumnado mentorizado se ha multiplicado por más de cuatro desde el comienzo: 449 este curso frente a los 105 de 2016/17.
Según ha explicado la UPNA en una nota, tanto la cifra de mentores como de estudiantes que han recibido mentoría ha ido creciendo sostenidamente desde el principio del programa, y lo ha hecho incluso en el curso que comenzó tras el inicio de la pandemia.
Así, mientras que en el 2019-20 el número de estudiantes que ejercieron mentoría fue de 36, en el curso siguiente, 2020-21, fue de 53. Por su parte, el alumnado que quiso recibir apoyo de compañeros de cursos superiores fue de 202 y 249 para los dos cursos referidos, respectivamente.
Para reconocer la labor de los estudiantes que realizan labores de mentoría tuvo lugar recientemente un acto institucional en la UPNA presidido por la vicerrectora de Estudiantes, Empleo y Emprendimiento de la UPNA, Cristina Bayona, quien subraya que “como universidad estamos muy contentos con la evolución del Plan de Mentoría entre iguales, un programa que todos los años tiene unas valoraciones muy positivas tanto por parte de los mentores como del alumnado de primero que se apunta”.
La labor de las personas mentoras, cada una de las cuales ayuda a un máximo de cinco alumnos noveles, se desarrolla entre los meses de septiembre y marzo. Para ello, cuentan con el apoyo y la formación del Vicerrectorado de Estudiantes, Empleo y Emprendimiento y de su Facultad o Escuela, así como del Consejo de Estudiantes y de diferentes servicios de la Universidad.
Antes del inicio de curso reciben una formación en la que se tratan cuestiones diversas como resolución de problemas, comunicación oral, estrategias de organización de trabajo, y empatía, motivación y visión positiva. Además, los mentores participan en el desarrollo y la organización de la Jornada de Bienvenida, que se ofrece cada año al alumnado de primero.
El alumnado mentor, que obtiene dos créditos ECTS de extensión universitaria por su participación en el programa, se compromete a mantener varias reuniones presenciales con el grupo de estudiantes mentorizados en el semestre de otoño y en el de primavera, así como a realizar un seguimiento continuado y fomentar en ellos una mayor independencia y autonomía universitaria para contribuir a que desarrollen hábitos de trabajo y estudio efectivos.
Al finalizar su labor, son evaluados por los responsables de titulación y por el propio alumnado mentorizado. 
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