El Gobierno de Navarra pondrá en marcha en septiembre, a través del Servicio Navarro de Empleo-Nafar Lansare (SNE-NL) un nuevo programa de subvención dirigido a entidades sin ánimo de lucro que se comprometan a atender e insertar laboralmente a un número indeterminado de parados de larga duración que tengan más de 29 años. A estos efectos, se entiende por parado de larga duración a aquellas personas que lleven inscritas en el desempleo al menos 365 de los últimos 540 días previos a entrar en el programa. Según datos de julio pasado, en Navarra existen 12.555 personas que reúnen esa condición.

La convocatoria de subvenciones fue anunciada ayer por el vicepresidente de Derechos Sociales, Miguel Laparra, y cuenta con un presupuesto de 1.300.000 euros, que procede de los 21 millones comprometidos en abril por el Ministerio de Empleo para que Navarra diseñe y ejecute políticas activas de empleo. Desde julio, existe también un ajuste final de fondos de otros 1,6 millones, en su mayoría destinada a parados de larga duración, pendiente de asignar.

Solo atención “integral”

Las subvenciones podrán solicitarse por parte de entidades sin ánimo de lucro, con domicilio social en Navarra y que acrediten una trayectoria previa de al menos tres años en orientación laboral de parados. El plazo se abrirá el 5 de septiembre y concluirá el día 25 de ese mes. Cada entidad presentará un proyecto con una estimación de las personas que puede atender y las que podría insertar laboralmente.

Se subvencionarán solo aquellas entidades que ofrezcan servicios de “atención especializada” a parados de larga duración “de forma integral” en cuatro áreas: orientación profesional (entrevista personal para actualizar el perfil previo que ya tiene el SNE o la entidad del parado); formación técnico-profesional; prospección de empresas para buscar ofertas de trabajo; e intermediación (contratación o autoempleo de la persona atendida). No se admitirán propuestas aisladas en estos campos.

Las actuaciones con los desempleados se tendrán que realizar desde la fecha de concesión de la subvención y hasta el 15 de diciembre de 2017. Entre los requisitos exigidos, la entidad deberá poner un “tutor de referencia” a cada atendido, que atenderá como máximo a 75 personas “bien a requerimiento del SNE o bien localizadas directamente por las organizaciones”.

Los talleres formativos deberán ser de 75 horas como mínimo. Cada técnico deberá realizar al menos 20 visitas a empresas para captar ofertas de trabajo, y hacer un seguimiento durante dos meses entre la empresa y el contratado. Todas las visitas deberán registrarse documentalmente con fecha, hora y firma de la persona que actúe en representación de la empresa.

Hasta 400€ por atendido

El Gobierno ha presupuestado inicialmente una subvención de hasta 400 euros por parado asistido por estas entidades, con independencia del resultado de la intervención. La subvención se completará con una cuantía adicional por cada uno de estos parados que la entidad consiga emplear y que oscila entre los 1.100€ hasta los 3.000€ en función de la edad y el tiempo que lleve en el paro . Se entenderá como inserción su contratación al menos por tres meses a tiempo completo, su alta como autónomo o socio de una empresa laboral.

No obstante, en el baremo de la convocatoria, abierto a concurrencia competitiva, se primarán las ofertas económicas a la baja (hasta 250€ por asistido y un 30% de reducción en la subvención por ‘colocado’). También se valorará la experiencia de la organización en la empleabilidad de estos colectivos (hasta 10 años), el perfil profesional de los técnicos que vaya a utilizar y el ámbito de actuación: se valora más las propuestas que actúen en el territorio de más de una oficina del SNE.