Ya nos han comunicado desde el SNS-O que este verano se van a cerrar las consultas de tarde de Atención Primaria en Pamplona por la falta de médicos. También sabemos que durante los Sanfermines la población en nuestra ciudad aumenta de forma exponencial (hay años que se llega a quintuplicar, según Policía Municipal). Asimismo conocemos el escaso refuerzo que se suele poner en el servicio de Urgencias durante estos días y que, pese a todo, los profesionales que atienden la urgencia consiguen, dejándose la piel, sacarlas adelante.

Este verano la situación se prevé especialmente preocupante. No existe remanente de médicos en nuestras listas para cubrir las vacaciones de los facultativos de urgencias. A día de hoy, todavía no se han podido confeccionar los turnos de vacación de los profesionales del Complejo Hospitalario de Navarra. En otro de los hospitales comarcales de Navarra ya les han “informado” de que deben renunciar al 50% de sus vacaciones estivales -que son de concesión obligatoria por ley- porque no hay sustitutos.

Sustitutos sí que hay. En la última convocatoria de Médico de EAP y Médico SNU se presentaron más de 550 candidatos para un total de 22 “cicateras” plazas.

El colectivo de urgencias hospitalarias de Pamplona -al borde del Burnout- debe afrontar, además, el problema de espacio en un edificio recién construido e infrautilizado. De las cuatro plantas (sótano y tres plantas) sólo se está utilizando más o menos la mitad. Los médicos que trabajan allí se quejan sobre todo de la falta de consultas para poder trabajar sin interrupciones y adecuadamente. También se quejan de no contar con espacios adecuados a las circunstancias de cada momento y a la gravedad de los pacientes. No se entiende que nuestro Consejero hable de “Humanización” y en el Servicio de Urgencias del Complejo no existan suficientes consultas o salas apropiadas para la espera o para poder darles determinadas noticias o diagnósticos sin que se enteren los de alrededor (trabajadores, pacientes, familiares…).

Trabajar así no es fácil. Además, está el problema añadido de la gestión de los ingresos de pacientes, recurrente cada verano, por falta de camas. Si encima el Servicio de Hospitalización a Domicilio se ve desbordado por la falta de personal… ¿alguien nos podría explicar qué se está haciendo en Salud, aparte de publicitar actuaciones intrascendentes y dudar de la profesionalidad de los médicos? El Sindicato Médico de Navarra seguirá reclamando mejorar estas condiciones laborales, quizás en algún momento alguien se interese de verdad por ellas.

Rosa Alás Brun, médico de Urgencias Rurales y Juan Ramón Sanchiz Rubio, médico de Familia de AP.