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Trabajo

Las juventudes de CC OO en Navarra se reúnen para combatir la precariedad laboral de la gente joven

El sindicato ha puesto de manifiesto que el 96% de los contratos que han firmado en enero las personas de entre 16 a 24 años han sido temporales

Edificio de los sindicatos y sede de CCOO y UGT.
Sede de CC OO y UGT.
Archivo
  • EFE. PAMPLONA
Actualizada 27/02/2021 a las 12:10

Las juventudes de CC OO Navarra se reúnen este fin de semana para combatir la creciente precariedad laboral que sufre la gente joven.


En el acto de apertura de la Escuela de Formación Sindical han participado Carlos Gutiérrez (Secretario de Juventud y Nuevas Realidades de Trabajo de CC OO) y Carlos Amatriain (director gerente del Instituto Navarro de la Juventud), ha informado el sindicato en una nota.


Desde el espacio joven de CC OO han subrayado que los jóvenes sufren "una suma de problemas sociales que multiplica la precariedad en la que viven; contratos parciales y temporales, abusos en los contratos en prácticas, bajos salarios o dificultades para la emancipación", entre otros.


En opinión de CC OO el actual mercado laboral, con su regulación y su normativa, hace que para la gente joven "la precariedad sea la norma", por lo que "urge poner en marcha cambios de fondo que mejoré la calidad de vida de la gente joven".


En este sentido, las juventudes del sindicato han indicado que la existencia del fraude de los falsos autónomos en las plataformas digitales o la precaria situación de la hostelería, donde se ocupa buena parte de los trabajadores jóvenes, hace que el futuro laboral para las personas menores de 30 años no sea bueno.


"La crisis ha agudizado la dualización del mercado de trabajo, precarizando aun más las condiciones laborales de la población joven, y convierte a la precariedad juvenil en algo crónico y estructural", han insistido desde CC OO.


Revela además que el 96% de los contratos que han firmado en enero las personas jóvenes de 16 a 24 años han sido temporales, de forma que de 4.488 contratos 4.298 han sido temporales, con lo que "la gente joven acumula contratos de corta duración, precarios y que no permiten consolidar una carrera profesional digna".


"La política raquítica hacia la gente joven trae consecuencias sociales evidentes", critican desde CC OO. 


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