Sale adelante el cambio de modelo de gestión de las escuelas 'Hello'

navarrica dijo..Primeramente, contestarle al señor Hugo Rupérez, el cuál habla desde el más absoluto desconocimiento, ya que los comedores de TODAS las escuelas infantiles municipales de pamplona los suministra una empresa particular y cuyas cocineras son contratadas de dicha empresa. haga el favor de informarse antes de publicar abiertamente una mentira. Y a MARISA, a usted le gustaría que su hijo o hija estaría en manos de un carnicero o de un mecánico?? Ya que en las ultimas oposiciones de educación infantil se podía presentar cualquier persona con el titulo de bachiller, ¿Acaso no estaba informada?Vamos, que se puede presentar gente sin experiencia alguna en tema de niños, cuando van a echar a 45 profesionales que han levantado las 3 escuelas con su vocación y saber hacer.
soy navarra, residente en la comunidad de Aragón desde hace años. Soy maestra en educación infantil y pedagoga. Hasta donde yo sé, por lo menos en Aragón asi es, para estar en el aula en un centro de educación infantil, como mínimo se ha de tener el técnico superior de educación infantil, que corresponde a una formación profesional superior o ser maestro en educación infantil; no esta permitido opositar si no se poseen uno de estos dos títulos. Dudo mucho que en Navarra sea de otra manera y si es como tu dices...manifiesto mi total desacuerdo.

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Primeramente, contestarle al señor Hugo Rupérez, el cuál habla desde el más absoluto desconocimiento, ya que los comedores de TODAS las escuelas infantiles municipales de pamplona los suministra una empresa particular y cuyas cocineras son contratadas de dicha empresa. haga el favor de informarse antes de publicar abiertamente una mentira. Y a MARISA, a usted le gustaría que su hijo o hija estaría en manos de un carnicero o de un mecánico?? Ya que en las ultimas oposiciones de educación infantil se podía presentar cualquier persona con el titulo de bachiller, ¿Acaso no estaba informada?Vamos, que se puede presentar gente sin experiencia alguna en tema de niños, cuando van a echar a 45 profesionales que han levantado las 3 escuelas con su vocación y saber hacer.

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Ramon dijo..A usted, y a Hugo Ruperez. Hugo, el despido de la susodicha de Hello Rochapea es el inicio de todo este follón, aquella que persona de la que se quejaban es la que ha conseguido que expulsen a los demás, pero no se preocupe, creo que la va a tener como número 2 de PSN al Ayuntamiento, que es donde acaban todos los inútiles, en lo público y en la política. Marisa, su argumento se cae por su peso. ¿Sabe usted el absentismo en las Hello y en las Escuelas Públicas? Pues mire, en unas es del 5% y en otras del 13%, a ver si adivina en cuál, seguro que usted puede. En la privada yo puedo contratar a quién quiera, en la pública no, fíjese, y fíjese que todo viene por aquella persona expulsada por gestionar mal, ahora que es funcionari@ no lo/la podemos echar, y le tenemos que pagar, puesto que es público. ¡Viva el mal, viva el capital! Y ¿Quién ha votado contra la gestión indirecta? ¡Nafarroa Bai! ¿Quién gobierna Egües? ¡Nafarroa Bai! ¿Con qué modelo? ¡Gestión indirecta! Bah, pa que...
QUE PELIGROSO TU ARGUMENTO! Insinúas que todo trabajo fijo provoca absentismo y menos ganas de trabajar?. Creo que eso va en las personas, hay gente cumplidora y comprometida y gente pasota que no se implicará ni en la pública ni en la privada. A todo personal funcionario se le puede expedientar y despedir si comete faltas graves o menos graves pero repetidas. Y me parece perfecto que asi sea. Pero el dinero público no lo deberían gestionar manos privadas, es un principio básico para mi. Respecto a la ideología que está detrás de un modelo u otro de gestión, en este caso, es algo que no me afecta en mi discurso. Estoy muy lejos , en mi pensamimento social y político, de los grupos que nombras. Es una cuestión de principios.

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MARISA dijo..¿una empresa privada contrata a los mejores?...no me hagas reir...no se si es tu inocencia o tu cinismo. Una empresa privada puede contratar a quien le de la gana , sin rendir cuentas a nadie; en lo público hay que seguir unas listas abiertas y cualquier decisión puede ser impugnada. Estoy segura que hay empresas privadas modélicas pero , hoy en día, un gran número de ellas, contrata al personal por bastante menos salario que el que pagaba antes y tienen el permiso de las leyes para recortar derechos a los trabjadores. Si una gestión privada tiene que tener beneficio de alqún sitio tendrá que recortar...y dudo mucho que el recorte se quede solo en los sueldos de sus más altos cargos. CON DINERO PÚBLICO NO DEBERÍA EXISTIR GESTIÓN PRIVADA Y DE HABERLA TENDRÍA QUE ESTAR SUJETA A MECANISMOS DE CONTRATACIÓN COMO LAS PÚBLICAS. ...no vaya a ser que luego trabajen allí los mismos amigos y las mismas familias de siempre.
A usted, y a Hugo Ruperez. Hugo, el despido de la susodicha de Hello Rochapea es el inicio de todo este follón, aquella que persona de la que se quejaban es la que ha conseguido que expulsen a los demás, pero no se preocupe, creo que la va a tener como número 2 de PSN al Ayuntamiento, que es donde acaban todos los inútiles, en lo público y en la política. Marisa, su argumento se cae por su peso. ¿Sabe usted el absentismo en las Hello y en las Escuelas Públicas? Pues mire, en unas es del 5% y en otras del 13%, a ver si adivina en cuál, seguro que usted puede. En la privada yo puedo contratar a quién quiera, en la pública no, fíjese, y fíjese que todo viene por aquella persona expulsada por gestionar mal, ahora que es funcionari@ no lo/la podemos echar, y le tenemos que pagar, puesto que es público. ¡Viva el mal, viva el capital! Y ¿Quién ha votado contra la gestión indirecta? ¡Nafarroa Bai! ¿Quién gobierna Egües? ¡Nafarroa Bai! ¿Con qué modelo? ¡Gestión indirecta! Bah, pa que...

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grillo dijo..educar en libertad.... No te equivoques una empresa privada elige a los mejores e incentiva a sus trabajadores, qué hace la administración ante esos trabajadores acomodados, de baja meses tras meses, qué ocurre con el personal que depende de la administración y ni siquiera ha pasado una oposición ....TODOS COBRAN DE LOS IMPUESTOS DE LOS CIUDADANOS Y DE LOS IMPUESTOS DE LAS EMPRESAS PRIVADAS, EL 80% DE LOS IMPUESTOS EN ESPAÑA LOS PAGAN LAS EMPRESAS PRIVADAS. Y gracias a ellos tu puedes Educar en Libertad.
¿una empresa privada contrata a los mejores?...no me hagas reir...no se si es tu inocencia o tu cinismo. Una empresa privada puede contratar a quien le de la gana , sin rendir cuentas a nadie; en lo público hay que seguir unas listas abiertas y cualquier decisión puede ser impugnada. Estoy segura que hay empresas privadas modélicas pero , hoy en día, un gran número de ellas, contrata al personal por bastante menos salario que el que pagaba antes y tienen el permiso de las leyes para recortar derechos a los trabjadores. Si una gestión privada tiene que tener beneficio de alqún sitio tendrá que recortar...y dudo mucho que el recorte se quede solo en los sueldos de sus más altos cargos. CON DINERO PÚBLICO NO DEBERÍA EXISTIR GESTIÓN PRIVADA Y DE HABERLA TENDRÍA QUE ESTAR SUJETA A MECANISMOS DE CONTRATACIÓN COMO LAS PÚBLICAS. ...no vaya a ser que luego trabajen allí los mismos amigos y las mismas familias de siempre.

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Defensora de lo público dijo..Ole, ole y ole!!! Como no podía ser de otra forma ha ganado la lógica. Por qué permitir que un servicio público se privatice y sea gestionado por una empresa privada la cual se está enriqueciendo a costa del trabajo de sus empleadas y del apoyo de los de siempre??? Si las escuelas pertenecen al ayuntamiento, que sea el propio ayuntamiento el que las gestione, o no??? Lo que no era lógico es que unas escuelas las gestione el ayuntamiento y otras las gestione una empresa privada. Si son públicas, son públicas y punto. No a medias tintas. Esto no quiere decir que la calidad del servicio vaya a empeorar, así que apoyo totalmente la decisión tomada.
TOTALMENTE DE ACUERDO. Estamos en el resto de España clamando contra las privatizaciones y aquí conviene hacerlas. ¡que disparate!. ¡Claro que hay excelentes educadoras allí, como en otras guarderias privadas...solo faltaba!...pero esas buenas educadoras podrán acceder a la oposición, como todos los demás, y con más puntos/méritos por su experiencia. Hay mucho contratado en la administración, o lo había, sin ocupar plaza fija, que sabía que no se había ganado el puesto...y luego se echa las manos a la cabeza porque su plaza sale a concurso...NO PUEDE SER DE OTRA MANERA...Por principio...cuando se usa dinero público el personal debe ser contratado por oposición...es lo que se esta pidiendo a gritos siempre...¿por qué aquí habría de ser diferente?

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A partir de ahora va a ser más caro, peor  y sobre todo politizado. En el país que mejor educación tiene, todos los colegios son públicos, sí, pero ni uno solo de sus maestros es funcionario.

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Yo lleve a mi hijo a hello rochapea, y no entiendo como las madres están de acuerdo con la gestión. Era nefasta, recortaban hasta en el almuerzo de los niños. La por entonces directora que poco después fue cesada, lo reconocía. Entiendo el miedo por la pérdida de los trabajos, pero creo que con esta decisión salimos ganando todos. 

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educar en libertad.... No te equivoques una empresa privada elige a los mejores e incentiva a sus trabajadores, qué hace la administración ante esos trabajadores acomodados, de baja meses tras meses, qué ocurre con el personal que depende de la administración y ni siquiera ha pasado una oposición ....TODOS COBRAN DE LOS IMPUESTOS DE LOS CIUDADANOS Y DE LOS IMPUESTOS DE LAS EMPRESAS PRIVADAS, EL 80% DE LOS IMPUESTOS EN ESPAÑA LOS PAGAN LAS EMPRESAS PRIVADAS. Y gracias a ellos tu puedes Educar en Libertad.

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