Las convocatorias de este año se realizan con otras novedades: por un lado, se ha incorporado la limitación de renta en los partos múltiples, que existía ya en las ayudas al cuarto hijo. Además, con afán de llegar con estas ayudas también a la clase media navarra, se ha introducido un nuevo tramo de renta (entre cinco veces y siete veces y media el Salario Mínimo Interprofesional), que cobrará el 50 por ciento de la subvención.

Además, según ha explicado Torres, este año, las ayudas de excedencia para padres –que se han destinado ha cubrir sólo el tres por ciento del total de excedencias– quedan integradas en la convocatoria de las ayudas generales para este fin.

Desaparecen también las ayudas a la contratación de personal doméstico, que subvencionaba el 20% del coste laboral (con un tope de 180 euros al mes) de la persona que se contratase con alta en la Seguridad Social para trabajar en el servicio doméstico y/o en el acompañamiento de menores, personas mayores o dependientes moderados. Desaparecen por tratarse de una medida coyuntural incluida en las denominadas medidas anticrisis, que pretendía fomentar el empleo a la vez que facilitar la conciliación, y que nacieron ya con fecha de caducidad hasta finales de 2012.

Por otro lado, desde marzo tampoco se podrá optar a las ayudas al tercer hijo, por entenderse que el llamado “cheque bebé” era una medida que no facilitaba la conciliación ni favorecía a las familias con mayores dificultades. Según ha dicho Torres "es preciso, en estos tiempos de limitación presupuestaria, priorizar otras actuaciones, como las ayudas por excedencia o por cuarto hijo, que sí ayudan a la conciliación y suponen un refuerzo para las familias con más necesidades".